待遇や業務内容まで皆様の不安や疑問に答えます
Q&A
拠点とする東京で運送会社を営んでおり、主に全国のコンサート会場に照明や音響、楽器などの機材の積込みと配送する業務を行ってくださる方を求人中です。募集要項をご覧になり、「女性も応募できるのか」「正社員として採用してもらえるのか」というような、応募に際しての疑問や不安が出てくるかもしません。皆様の不安を軽減して、業務内容や待遇などに納得してご応募いただけるように、皆様からいただくことが多い質問とその答えをご紹介しています。
採用に関しての質問
FAQ
- 違反や事故があった場合どうなりますか？
- 現場の状況によりますが、基本的に事故や違反に関しては自己責任になります。無事故手当を支給しておりますので、安全運転を心がけていただければと思います。
- 基本給以外の手当はありますか？
- 賞与や能率評価、長距離手当などがあります。
- 過去に事故や違反がありますが、応募はできますか？
- ゴールド免許にこだわりません。過去事故、違反、失敗をきちんと正直に話して頂けるかどうか、そこから何を学んだかを重要と考えています。
- 現在ドライバーは募集してますか？
- 募集しております。詳しくは求人一覧をご確認ください。
「高校を中退しているが、応募できるのか」「遠方への配送があるときは、トラックで寝泊まりしなくてはいけないのか」など、株式会社４１７では、募集に関する皆様からの質問一つひとつにお答えしております。学歴を問わずやる気のある方を積極的に採用しておりますので、学歴を理由に応募をあきらめる必要はございません。また、配送や長距離のドライバーとなると、男性メインの職場だと捉えられがちですが、多様な方に活躍していただきたいため女性の応募も大歓迎で、女性スタッフも在籍し第一線で活躍しています。
例えば、一日で目的地までたどり着くのが難しいような長距離の配送業務を行うときには、ドライバーはトラックの中で寝泊まりするイメージをお持ちでしょう。しかし、トラックの中で眠るのは疲れが取れにくく事故のリスクを高め、翌日以降の業務に支障が出る可能性があるため、ホテルで宿泊しています。さらに、楽器や照明といった重量のあるものを運ぶ力が必要かという質問を受けることもありますが、荷物の積み下ろしはフォークリフトを使って作業を行いますので、女性でも力に自信がない方でも、無理なく業務に取り組めます。
